Sýndreams Aceleradora

Por Sýndreams Na última terça-feira, dia 19 de setembro, aconteceu o evento de lançamento da edição 2018 do CONGEPEN – Congresso de Gestão de Pessoas nos Negócios, realizado pela Plano Coaching e Treinamentos com o objetivo de debater as formas que o setor público, privado e as startups estão engajando pessoas alinhando propósitos profissionais e organizacionais. Na abertura do evento Silvana Gomes Esteves, uma das organizadoras, apresentou os resultados do 1º CONGEPEN que aconteceu em abril de 2017 na UNIMEP. Foi mais de 87% de índice de aprovação e cerca de 97% das pessoas estão aguardando o 2º Congresso em 2018. Além de Sandra Elisabeth, sócia diretora da Sýndreams Aceleradora, autora, professora, mentora e investidora, também participaram do painel Erotides Gil Bosshard, secretário de administração da Prefeitura Municipal de Piracicaba e Neto Mello, gerente de RH/ HSMT/ Relações Institucionais da Oji Papéis Especiais. Erotides Gil Bosshard; Neto Mello; Sandra Elis...

Por Sandra Elisabeth Tem sido cada vez mais comum gestores reclamarem de seus colaboradores, principalmente dos mais jovens, por esperarem crescimento rápido de carreira, por pedirem aumentos de salários em menos de 6 meses, por desejarem feedbacks constantes, etc. É compreensível tudo isso! Para esta geração de gestores isto é uma loucura. A geração deles estava acostumada a ter aumento de salário uma vez ao ano (e olhe lá) e promoção de carreira... nossa, duas ou três durante os 25 anos de trabalho na mesma empresa! A nova geração, é diferente! Eles estão acostumados com a “velocidade da Internet”, 12 meses para eles é muito tempo! E aí, quem está certo e quem está errado? Ambos estão certos! Não há como mudar uma geração inteira. Precisamos aprender a trabalhar com ela. Sendo assim, o novo desafio da gestão de pessoas é manter talentos! Estes talentos não querem apenas um alto salário, eles buscam reconhecimento, flexibilidade, responsabilidade, feedback, poss...